금융텔러직을 희망하고 있어요..
클리닉 부탁합니다.
정확하고 상세하게 지적해주세요..^^

 전반적으로 자기소개서의 짜임새가 산만합니다.

채용담당자는 우선 지원자가 왜 해당회사에 입사하려고 하는지 지원동기가 궁금합니다. 그런데 다연님의 지원동기는 자기소개서의 맨 뒤에 나와 있군요. 위치를 앞으로 옮기십시오. 
또한 지원동기를 기술하기 위해서는 지원하고자 하는 기업에 대한 이해가 필요합니다. 즉, 농협이라는 기업이 어떤 기업이념을 가지고 있으며, 추구하는 기업가치는 무엇인지 그러한 것들이 다연님이 추구하는 직업가치와 어떻게 일치하는지 그래서 어떠어떠한 동기를 가지고 지원하게 되었는지와 같은 구체적인 지원동기를 보여주어야 합니다. ‘대한민국 NO.1 금융리더인 농협에 꼼꼼함과 정확성(이것은 금융텔러로서 너무나 당연한 자질 아닌가요? 특별한 장점이라고 말하기 어렵지 않을까요?)을 지닌 지원자여서 지원’하는 것은 좀 밋밋하죠?

성격의 장단점 기술부분입니다.

- 365일 맑음 - 이거 가능한 이야기인가요? 지원자의 밝고 친절한 성격을 전달하고자 한 내용 같은데 웬지 어디선가 많이 본 듯한 내용입니다. 다연님만의 에피소드를 통해서 기술해주십시오.
- 곧은 기둥 - 강직함을 강조하시고자 하는건지, 책임감을 강조하고자 하는건지 분명치 않으며, 뒤의 ‘유연함’과 상충되는 점도 없지 않군요.
- 할 수 있다는...  - 긍정적인 마인드를 가지고 있음을 보여주고 싶은 내용 같은데, 다연님의 생각이외에는 어떻게 긍정적인 사람인지 확인할 길이 없군요. 관련된 에피소드를 통해 기술하시면 명쾌하게 전달됩니다.

학교생활/봉사활동/연수 경험..

경험을 통한 지식은 나의 재산.... 현재 기술하신 내용을 통해 다연님의 고객응대에 대한 자세가 잘 나타나 있는 부분이어서 효과적인 에피소드입니다. 그러나 고객응대를 제외한 어떠한 직무수행 역량도 확인할 수가 없군요.
이 부분은 경력직이 아닌 신입이라면, 관련 경험과 봉사활동 등을 통해 지원자가 지원하는 직무를 수행하기 위한 직무수행 역량을 보여줄 수 있는 부분입니다. 금융텔러의 구체적인 직무가 어떤 것들인지 분석하시고, 관련 경험이나 교육경험, 직무수행 경험 등의 내용을 기술해 주시고, 금융텔러로서의 직무수행 역량 또는 자질을 갖추고 있음을 보여주도록 하십시오.

입사 후 포부
신뢰를 바탕으로 고객의 부라는 가치를 창조하는 일 - 훌륭한 포부입니다만 어떻게 구체적으로 그 포부를 이루실 건가요? 또한 이것은 모든 금융기업의 포부가 아닐런지요. 입사 후 포부 역시 좀더 구체적이어야 할 것 같습니다.

다연님!  자기소개서의 중요성이 점점 더해가고 있습니다.
자기소개서는 이력서에서 다 보여주지 못한 지원자의 직무수행 관련 핵심역량과 직무수행 자질을 보여줌으로써 지원자의 해당직무 적합성을 강조하는 마케팅 서류입니다. 따라서 성격의 장단점, 성장배경, 학창생활 등등 모등 에피소드는 타지원자와 구별되는 해당지원자만의 직무적합성을 강조하는 것으로 모아져야 합니다.

2008.04.28 14:43