저는 스포츠용품사에 입사를 하고 싶은데 번번히 서류전형에서 떨어졌습니다. 
그 이유를 저도 잘 파악을 못하고 있어 너무 답답합니다. 부탁드립니다.

우선, 스카우트 이력서클리닉에 참여해주셔서 감사합니다.
보내주신 이력서를 바탕으로 몇 가지 말씀을 드리도록 하겠습니다.
님께서는, 번번이 서류전형에서 떨어지신다고 하셨는데.. 
정말 그렇다면 이력서 상의 문제점에 대해 지적드리지 않을 수가 없을 것 같습니다.
제가 지금 보고 있는 것은, 경력사항과 자기소개서가 전부여서 이력 내용에 대해서는 알 수가 없습니다.
(사진이라거나 전공, 학점, 외국어, 기타경력, 자격증 등)
흔히 스펙이라는 부분에 대해서는 간단히 말씀을 드리겠습니다. 물론 영업(경력)을 대상으로입니다.

일반적으로 영업직 경력사원으로 입사를 원하신다면, 그리고 영업기획 및 마케팅도 아우를 수 있는 영업군이라면
경영학적 지식과 기획부서 근무경험, 실제 영업 현장에서의 실무경험과 성과 
그리고 유창한 외국어 회화능력 및 전산처리능력, 대인관계력, 커뮤니케이션 능력 등이 필요합니다.
문제는.. 이러한 스펙들이 자기소개서가 아닌, 이력서 상에 제시가 되어 있는가 하는 것입니다.

우리는 흔히 자기소개서 상에 자신의 강점 및 장점에 대해 주절주절 말로 쓰고 싶은 욕심을 내곤하는데
실제로 가장 중요한 부분은 항상 입사지원서의 맨 첫페이지에 포함되어야 하고
바로 그 부분은 [이력서]가 될 것입니다. 
자기소개서는 단지, 자신을 소개하는, 면접시 필요한 것이라고 이해하면 됩니다.
그렇다면 님의 이력서를 한번 보시고, 위에 제가 말씀드린 사항들이 빠짐없이 제시가 되었는지 확인하세요.
물론 사진 역시 매우 중요합니다. 
사진은 매우 깔끔해야 하며, 최대한 반듯한 자세로 살짝 미소를 머금은 표정이어야 합니다. 절대선명 기억하시구요.

님은 짧지만, 여러 경력이 있으므로 신입사원이 아닐 것입니다. 그렇다면 자기소개서 역시 달라져야 합니다.
경력자는 흔히, 경력기술서라는 것을 제출합니다. 
근무 기간을 중심으로 자신의 위치와 주어진 업무에 대한 범위, 수행방법 그리고 성과에 대해 기술합니다.
경력기술서는 최대한 자세히 쓰는 것이 좋습니다. 본인이 수행하고 경험했던 모든 일을 다 기술하세요.
또한 기술시 본인이 얻게 된, 가지게 된 능력, 이를테면 외국어, 전산, 페이퍼워크, 대인관계 등, 모두 제시합니다.
가장 중요한 것은 역시 '성과에 대한 기술'일 것입니다.
영업 업무가 단순히 물건을 파는 행위에 지나지 않는 것이 아닌, 구체적이고 정확한 목표를 수행하기 위해
기획 및 마케팅, 홍보 등 여러 제반활동을 함께 하는 업무라고 한다면 당연히 목표에 대한 성과는 매우 중요합니다.
바로 이 부분에 대해 지난 근무경험에서의 능력 제시가 들어가야 합니다.
성과제시는 구체적 수치로 입증되어야 하며, 절대 허위나 과장이 들어가서는 안될 것입니다.
면접시 바로 탄로날 수 있기 때문입니다.

이상 드린 말씀이 도움이 되시기를 바라며, 혹시 보다 구체적인 클리닉을 원하실 경우
아래 메일 주소로 본인의 이력서를 파일로 보내주시면, 검토 후 답변을 드리도록 하겠습니다. 감사합니다.
kien@scout.co.kr 최원익컨설턴트

2008.07.17 17:54