작은 건축설계사무소에서 환경디자인 업무를 하다가, 좀더 체계적인 업무환경이 갖춰진 곳에서 일하기 위해 상향조정하여 지원하고 있습니다.

디자인을 전공하여 벽지디자인회사, 가구디자인회사, 그밖에 각종 기업체의 디자인팀에 지원하였지만 1차에서 모두 탈락하였어요..ㅠ 정확히 세어보진 않았지만 5~6개월동안 20여군데 정도 되는거 같아요..
이력서를 올려놓은 사이트를 통해 사원수가 10명남짓한 회사 두세군데에서 연락은 왔지만 분야가 맞지 않아 거절 했구요,  

스펙이 문제인가 싶어 자격증이랑 영어공부를 하고 있는데 쉽진않네요..
저랑 스펙이 비슷하거나 조금은 약한 친구도 중견기업의 서류는 합격하더라구요..그래서 제 자소서에 전문가의 도움이 필요하다고 느꼈습니다.

디자인회사로는 벽지, 가구회사, 그리고 식품계열이나 화장품등의 기업체의 디자인팀에 입사하고 싶습니다.
등록한 자소서는 최근 가구회사 컬러관련회사에 자율형식으로 지원한 항목을 합쳐놓은것입니다. 날카로운 지적과 충고 부탁드립니다!

이력서는 자기를 표현하는 일종의 마케팅도구입니다.
님께서 디자인을 하실 때 그 제품을 가장 잘 표현할 수 있도록 하는 것과 같은 것이지요.
이력서에는 자기가 지원하는 분야에 적합한 본인의 경력을 기술하는 것이 가장 중요하겠지요.
경력이 부족하거나 조금 맞지 않는 경우에는 본인이 어떻게 준비하고 있는지도 표현해주면 좋을 듯 합니다.
또한 중요한 것이 본인이 업무를 풀어가는 스타일이나 조직생활을 어떻게 해 나가는 지에 대한 부분도 있을 것 같습니다.

님의 이력서에는 경력에 대한 자세한 기술이 부족해보입니다.
디자이너로서의 경력도 조금 부족해 보이고 본인이 참여한 프로젝트에서의 역할이나 성과에 대한 자세한 내용이
없어 보이네요.

님에게서 특히 보완이 필요한 부분은 자기소개서인 것 같습니다.
자기소개서는 말 그대로 자기를 소개하는 것인데 여기서 자기를 소개하라는 것은 단순히 본인에 대해 얘기하라는 것이
아니라 업무관련하여 본인이 어떻게 경력을 개발해 왔고 어떤 업무를 구체적으로 했으면 어떤 성과를 냈으며 어려운
프로젝트를 달성해 내었는지를 인사담당자는 알고 싶어할 것 같은데 님은 본인의 감정이나 느낌 ,디자인에 대한 철학을
위주로 기술이 되어 있네요.
물론 이러한 부분도 필요하긴 하지만 너무 본인의 개인적인 생각 위주로 기술이 되어 있어 디자이너로서의 전문성이 보인다기 보다는 디자인을 공부하는 학생으로 보이고 있네요.
회사에서는 채용후에 당장 같이 일을 할 전문가를 뽑으려고 하지 않을까요?
님께서 인사담당자 입장에서 님 이력서를 보면 어떤 느낌이 들까라는 생각도 좀 많이 해 보셨으면 합니다.
자기소개서는 지원동기/경력에 대한 소개/입사 후 포부 및 계획 등이 포함되어 있으면 인사담당자가 님에 대해 명확히
파악하기 좋을 듯 합니다.
잘 준비하셔서 좋은 성과 있으시길 기원합니다.

2009.12.19 13:38