이제 전역이 3개월남은 입장에서 상반기공채 준비 중이라, 대한민국 최고의 컨설턴트님께서 조언해주신다면 반드시 해낼 수 있다고 믿습니다. 소중한 조언 부탁드립니다. 감사합니다.



1. 성장 과정
 20살 김치냉장고판매소년에서, 육군장교가 되는 과정 중 익힌 책임감과 성실함, 항상 모두를 고객처럼 생각했던 저는 30년동안 농업을 하신 부모님의 영향으로 어린시절부터 농사일에 하였습니다. 노동과 땀의 숭고함을 가르쳐주신 부모님은 항상 인생은 牛처럼 인내하며 묵묵히 살아야 한다고 지도하셨습니다. 학창시절 1년간 우유 당번의 직책을 수행했을 때 항상 우유를 배달하여 아이들의 자리에 하나씩 직접 배달해주었던 경험, 고3 학급반장 시절, 모두가 지쳐 있던 시기에 분위기를 살리기 위해 학교옥상에서 코믹댄스를 자원했던 경험 등은 단순히 표창장의 영광이 아닌 직책에 대한 책임감 이상으로, 고객에게 주는 감동을 친구들에게 주었던 뿌듯한 기억입니다.

 이런 성장 과정이 있었기에 영업 초년병시절 기록한 우수한 판매실적, 높은 학업성적, 사관후보생으로서 학군단에 기여한 공로, 장교로서 복무 동안 책임감있는 임무수행 및 내실있는 병력관리를 통해 인정받는 장교가 될 수 있었습니다.

2. 성격상의 장/단점

※부하의 고름을 입으로 빨아낸 장군 오기처럼
 차별되는 가장 큰 강점은 장교생활을 통해 익힌 리더십입니다. 학창시절에도 반장으로서, 대학생 때는 동아리회장으로서, 학군단 시절 간부후보생으로서 익힌 리더십은 소대장으로서 복무동안 더욱 강화되었습니다.

 리더란 지시만 하는 것이 아닌, 언제나 함께 하며 구성원에게 비전과 희망, 소속에 자부심을 느끼게 해야 한다고 생각합니다. 저는 1소대를 가장 인정받는 소대로 만들었습니다. 상관들 또한 모범적이고 훌륭한 인재들이 넘쳐나는 1소대에 대한 큰 믿음을 보이셨고 실제 대대를 대표하여 훈련 및 경계파견 등 어려운 과업을 성공적으로 수행한 경험이 있습니다. 이것을 가능하게 만든 원동력은 바로 항상 부하들과 함께 하며 소통했던 리더십이었습니다. 정용진 부회장님 또한 트위터에 올라온 이마트에서는 왜 0.5mm샤프심만 파냐고 불평 한 고객의 이야기를 듣고 3일 후 전국이마트매장에 0.7mm샤프심을 진열시켰다는 일화처럼 저 또한 부하들을 고객처럼 여기고 함께 동고동락하며 소통하는 리더입니다.

※거란과의 담판에서 강동 6주를 되찾은 장군 서희처럼
 어떤 상황에서, 누구 앞에서도 자신감을 잃지 않는 긍정적이고 적극적인 마음으로 무장된 저에게 입영훈련 마지막 수료식 날 소감문발표회 때 4000명의 동기를 대표하여 발표자로서 수많은 장군님 및 교관, 동기들 앞에 나서야 하는 순간이 있었습니다. 그 순간 마음속에 두려움이 아닌 <모두를 나의 팬으로 만들고 말겠다> 는 가슴벅찬 기대와 희열이 있었습니다. 정확히 3분 안에 모두를 지휘 주목시키고, 웃음바다로 만들며 성공적으로 소감을 발표하고, 위의 소감문은 신문에 기고되어, 학군단장님께서는 학군단의 명예를 높인 공로로 표창을 수여해주셨습니다. 누군가는 타인 앞에 서는 것은 고역이라 하지만 저에게는 항상 즐거움이자 행복이었습니다.

 영업 사원 시절 때도 주변 경쟁업체의 배테랑직원들에게 위축됨 없이 임무를 수행하였고 첫 달부터 30대이상 판매라는 기록을 남겨 신입사원 중 가장 높은 인센티브를 받은 경험이나 대학 시절 프로젝트의 발표는 항상 도맡아 국민대 프레젠테이션 왕이라는 별명을 얻었던 점, 소대장 시절 혹한기 훈련 간 작전명령하달경연대회에서 설득력있고 실행가능한 작전계획을 수립하여 대대최우수교관으로 표창을 받은 점 등은 바로 이런 저의 장점을 반증합니다.

 유통현장에서 만나는 모두는 저에게 즐거움이자 기쁨이며 누구를 만나며, 수행하는 임무에 상관없이 자신 있습니다.

※황금은 돌이다. 장군 최영처럼
<우리 소대장님을 칭찬하는 이유는 보이지 않는 곳에서, 오히려 더 열정적인 모습이 참 정직한 것 같습니다>

 사회의 책임감 있는 구성원이라면 정직함은 누구에게나 요구됩니다. 순간의 자기타협과 편익의 추구는 순간뿐이며 조직의 성과 및 목표달성에 저해합니다. 이렇듯 묵묵히 주어진 임무를 수행하는 정직함이 저의 강점입니다. 이는 유통현장에서 고객과의 신뢰형성에도 필수라 생각합니다. 정직한 장교로 떳떳했기에 어떤 고객의 마음도 움직일 수 있다고 자부합니다.


 이에 반해 단점은 마음이 여리다는 것입니다. 때로는 과감한 결단이 요구되는 상황 속에서 인간적인 감정에 거절을 잘하지 못했지만, 장교로서 복무동안 이런 약간의 우유부단은 많이 극복되었고 이제는 침착하지만 신속하고 과감한 결정을 내리는 것에 익숙해져서 조직의 의사를 반영하지만 최종결정은 소대장으로서 직접 내리고 책임을 져오며 많이 극복하였습니다



3. 대학생할

※학업
: 학생의 본분은 성실한 학점관리라 믿고, 4년 동안 4.0 이상의 학점을 유지하며 성적 우수장학금 2회, 학과장학금 1회, 농협중앙회에서 장학금 1회, 공로장학금 1회 등 총 5회에 걸쳐 장학금을 받았습니다. 또한, 행정학과 경영학을 동시에 전공하며 두 학문의 접목을 통해 실제 경영현장에 꿈을 키워왔습니다. 

※학군단
:대학교 3학년 시절부터 학군단에 입단하여 대학생활과 예비장교생활을 병행하였습니다. 예비 리더시절 리더십을 익히기 위하여 소대장후보생, 인사 장교후보생 과 같은 직책을 지원하는 등, 예비리더 중에 리더의 길을 선택하였고 실제 학군단 자치예산을 관리 및 집행하는 직책을 담당하여 경제적으로 조직을 운영하였습니다. 또한, 지도교관에서부터 선/후배에 이르는 구성원들의 의사소통 및 대화의 창구로 충실히 임무를 수행한 결과 학군단의 발전에 이바지한 공로 장학생으로 선발되었고, 군사훈련뿐만 아니라 학업 및 군사학공부에도 매진하여 교내성적 최우수를 기록, 우등사관후보생으로 선발되어 명예표창을 받는 등 순간마다 성실함을 지켰습니다.

※동아리
:학업과 학군단활동을 병행하며 주어진 시간이 적었지만, 축구를 좋아하고 소질이 있어 1학년 때부터 학부에 있는 축구소모임(까멜레온)에서 활약하였고, 학군단 축구팀(ROTC)에서 활약하여 대학축구리그 준우승이라는 쾌거를 이루었습니다. 축구를 할 때는 다소 과격하고 목숨을 걸고 한다는 말이 나올정도로 터프하게 하지만, 단체스포츠를 통해서 개인의 능력이 부족하더라도 구성원 간에 믿음으로 하나 되어 승리를 확신하는 팀은 절대 포기하거나 지지 않는다는 확신 속에서 항상 속한 팀의 단결과 화합을 이끌었고 이는 군 생활 동안에도 중대를 대표하는 선수로 뛰어 여단축구리그에서 우승하는데 크게 이바지하였습니다.


4. 살아오면서 가장 중요했던 일

※청년장교로서의 삶

☆선봉소대: 최고의 조직건설

<너희가 대대에서 가장 강하다는 1소대구나?>
: 저는 끊임없이 조직원들에게 <너희가 최고다>라고 이야기합니다. 소대원을 진정으로 사랑하는 마음을 잃지 않고 그들을 위해 눈물을 흘릴 줄 알며 함께 하는 소대장으로 사랑받아왔고, 부하들은 누구보다 소대에 대한 강한 자부심으로 엄정한 기강 속에서도 가족처럼 함께 했기에 모두가 부러워하였습니다. 
이런 단결된 힘은 각종 훈련 및 행군 등 극한의 상황에서 더욱 빛을 발하여 실제 악명높은 유격행군 및 100km 행군간 인접소대와는 달리 한명의 낙오자없이 완주하는 등 전투력이 강한 내실 있는 소대로 지휘관들에게 인정받는 소대가 되어 최고의 소대에 주는 `선봉`이라는 타이틀을 받았던 영광이 있었습니다. 최고의 조직을 건설한 것이 리더로서의 최고의 자부심이자 경력이며 유통현장에서 소속에 상관없이 주어진 목표를 반드시 이루어내는 신세계의 선봉조직을 만들 자신이 있습니다.

※특급전사
:끊임없는 자기 개발은 장교의 책무로 군인으로서는 최고영예인 특급전사선발에 합격하여 체격과 사격이 우수한 특급전투요원으로 뽑혔고 또한 전역 후 진로에 대한 탐색으로 한자 2급, CS LEADER 2급 자격증을 취득하였습니다. 특히 CS 자격증의 경우 고객과의 접점에 있는 유통현장에서 분명히 큰 도움이 될 것이라 확신하며 이런 고객만족정신의 일환으로 소대원들의 부모님께 실제로 신년연하편지를 작성하여 직접 보내드리며 자식을 군에 보낸 부모님을 소중한 고객처럼 관리하였고 실제 전역 때까지 단 한 건의 사고 없는 고객 만족 1등소대라는 타이틀을 이루었습니다.

※신뢰받는 지휘자
: 자신의 속한 조직을 사랑하는 마음은 4년의 군 생활 동안 변한적이 없었습니다. 대대를 대표하여 많은 훈련, 경연대회, 소집교육 등에 참여하여 우수한 성적으로 중대장, 정찰대장, 대대장, 여단장님 등 상급자에게든 표창을 받았으며 이는 속한 조직의 발전에 대한 염원과 사랑이 있었기에 가능한 것이었습니다. 그 후에도 대대를 대표하여 군단 탄약보급소관리, 훈련통제관파견, 경계지원파견, 전술훈련 대항군활동, 전투력측정교관 등 막중한 임무를 부여받아 성공적으로 달성하였고 또한 실제 중대 내에서 자살시도를 한 병사를 식별하여 사고를 방지하여 지휘관을 살린 장교로 높히 인정받았습니다.

비록 맣은 과업 속에서 힘들었지만, 지휘관의 신뢰를 받고 믿음 아래 있다는 확신 속에서 조직을 위해 쓰임받는다는 것 그 것만한 행복은 없다고 생각합니다. 이렇듯 군생활동안 최고의 조직은 건설하고 항상 소통하며 앞장섰던 장교로서의 경력은 그 무엇과도 바꿀 수 없는 자산이며 실제 조직을 이끌었던 경험을 제공한 군생활이 제 인생에 꽃이었습니다.


5. 지원 동기 및 포부

위니아만도 <딤채> 김치냉장고판매원으로서의 20살에 겪은 경험은 유통현장에서의 꿈을 키울 수 있는 소중한 자산이었습니다. 단순히 기본급여를 받고 정해진 시간만 채우다 가도 누가 지적할 사람은 없었을지 모릅니다. 하지만,항상 월급 그 이상을 해야 한다는 신념을 갖고 떳떳이 일했고 기업이 나에게 해줄 수 있는 것이 아닌 내가 기업을 위해서 할 수 있는 것이 무엇인지 진지하게 고민하였습니다. 그래야 한 달에 30대 이상 판매하는 높은 판매실적을 올리고, 월급날 누구보다 당당할 수 있었다고 자부합니다.

시간이 지나 제가 근무했던 월마트는 2005년 한국을 떠났고 그 자리에 이마트라는 신세계기업의 할인점이 자리를 차지하게 되었습니다. 그때에 단순히 가졌던 생각은 세계 최고의 기업이었던 월마트를 제치고 그 자리를 대체할 정도라니 참 대단하다는 생각 속에 관심을 두기 시작했습니다. 그리고 시간이 지나 신세계의 한 주주가 되었습니다. 2007년 기록한 신세계의 기록은 경이로웠습니다. 삼성전자를 제치고 60만 원 선을 넘긴 것이었습니다. 이제는 그때의 영광을 재현하는 데 이바지할 수 있는 부분을 생각하고 있습니다. 관리자로서 한 조직을 최고로 이끌었던 경험과 유통현장에서 키운 꿈을 바탕으로 제가 주주인 기업의 이윤을 창출하고 싶습니다.

손가락 끝의 경영이 기업의 성패를 결정하는 쇼설 네트워크시대에 고객과 소통하며 기존고객을 충성고객으로, 잠정고객을 신세계의 고객으로 만들 자신이 있습니다. 때론 오기 장군처럼, 때론 서희 장군처럼 부하들과 함께 하며 익혀온 소통의 리더십과 강한 설득력으로 저 자신을 무장했기 때문입니다. 신세계 또한 추구하는 최고의 경영과제인 고객 만족을 달성하기 위한 전초로 협력사, 직원들과의 유기적인 협력이 전제되어야 하며, 상호 운명공동체라는 인식 속에서 신세계페이(PAY), 네트워크론(network loan) 등 모두가 win-win하는 다양한 방안을 통해 동반성장을 모색하고 있습니다. 이런 목적으로 제가 신세계에 이바지하고 싶은 두 번째는 멋진 조직을 만든 경험을 바탕으로 가장 먼저 직원부터 시작하여 나아가 협력업체까지 진정으로 한 방향만을 바라보고 나아가는 운명공동체를 만드는 데 이바지하고 싶습니다. 모두의 경쟁력이 향상되어야 상생경영이 가능할 것이며 결국 이는 신세계의 경영이념인 윤리경영에도 맞을 것입니다.

신세계로의 문을 두드리는 데에는 많은 용기와 도전이 필요했지만, 이제는 신세계와 함께 꿈을 이루고 싶습니다. 

안녕하십니까? 회원님의 이력서를 잘 읽어보았습니다.
회원님은 여러 가지로 장점과 능력이 많이 있으십니다. 그러나 자기소개서가 너무 길어지면 
끝까지 읽기도 전에 따분해지고, 자기자랑으로 느껴질 수가 있습니다. 1장 반 정도가 적당한
 길이 라고 생각합니다. 그럼 지금부터 한 가지씩 말씀드리겠습니다.
1. 성장과정: 성장과정은 연대기로 쓰는 것이 편하겠습니다. 20살 김치냉장고 판매소년이  
   로 시작하여 어린시절 농사 얘기로 갔다가 학창시절 고3얘기로 가는 것 보다는 
   “저는 0000한  부모님의 영향으로 어린시절부터 농사일을 도우며 노동과 땀의 숭고함을
      배우며 자랐고, 학창시절에는 ----습니다. 또한 20살 김치냉장고 판매사원으로 유통분
      야에 관심을 갖게 되면서 고객지향 마인드를 배웠고, 예비장교 생활 중 책임감과 성실
    함 뿐만 아니라 큰 일은 함께 조화를 이루어나가는 것임을 체득하였습니다.
    이런 성장과정이 있었기에 -----“  방식으로 흐름에 맞추어 작성하였으면 합니다.
2. 성격상의 장/단점: 회원님의 내용은 모두 훌륭하지만, 장점을 너무 많이 쓴 것은 자만심
     이 강한 사람으로 오해를 받을 우려가 있습니다. 가지치기를 조금 하시면 좋겠습니다. 
   황금은 돌이다 부분에 있는 내용은 정직함에 대해서 강의하듯이 인사담당자를 가르치려
   드는 것처럼 느껴집니다. 생략하는 것이 좋고, 맨 뒤의 문장인 ‘정직한...자부합니다’는
     살려도 좋은 표현입니다. 
   단점부분에서는 복무(하는) 동안으로, 우유분단(함)으로 삽입해주시고, 조직의 의사를
   (최대한) 반영하지만으로 삽입, 최종결정은 (합리적이고 객관적으로) 소대장으로서 (판단
      하고) 책임을지며 많이 극복하게 (되었습니다.) 로 조금 수정해보세요.
3. 대학생활: 3 부분으로 나누었는데, 1 단락으로 만드는 것이 좋겠습니다. 모든 장학금을 
   나열하는 것보다는 ‘학생의 본분은----학점을 유지하며 장학금을 받으면서 대학교 
   3학년 시절부터 학군단에 입단하여 대학----생활을 병행하였습니다.’ 이렇게만 표현해
   도 정말 열심히 학교생활을 했다는 생각이 들고, 나머지는 성적증명서가 증명해 줄 것
   입니다. ‘예비 리더--- 리더의 길 선택하였고’ 생략해도 좋겠습니다. 
4. 살아오면서 가장 중요한 일: 내용 잘 뽑으셨습니다. 그러나, 뒷 부분의 ‘신뢰받는 지휘자’  
   부분은 모두 생략해도 그 동안 다른 내용으로 충분히 설명이 될 것 같습니다. 자칫 군출  
   신의 강한 이미지를 줄 수도 있습니다. 그리고 지원분야와도 매칭되지 않고요.
5. 지원동기 및 포부: 첫 문장을 타회사로 시작하는 것은 별로입니다. ‘20살에 겪은 위니아
   만도 ---판매원으로서의 경험은....’으로 시작해 보세요. 
    ‘단순히-----모릅니다. 하지만,’ 까지 생략하는 것이 좋겠네요. 
    단락의 마지막 문장은 확실히 주제를 짚어주시는 것이 좋은데요. ‘월급날 누구보다 
    당당할 수 있었다고 자부합니다.’ 부분을 ‘당당할 수 있었고 제가 지원한 000에서
    저의 역량을 마음껏 발휘하고 싶어 지원하였습니다‘.로 바꾸면 어떨까요?
    ‘시간이 지나...... 이윤을 창출하고 싶습니다’ 모두 생략하는 것이 좋습니다.
    ** 수고하셨습니다. 조금이나마 도움이 되었으면 합니다. ^^* 
     

2011.04.08 14:9