이력서와 자기소개서 부분 전문가 분들의 조언과 소중한 의견 기다리겠습니다. 감사합니다.

회원님, 안녕하세요! 홈페이지 업그레이드 문제로 확인이 많이 늦어졌습니다. 양해 부탁드립니다.

한 분야 10년 이상의 경력에 30대 중반이라는 나이는 경력자 이직시장에서 비교적 선호되는 조건이라고 생각합니다. 해운회사라는 특수성이 있기는 하지만 중견/중소기업의 경우 대기업에서의 업무프로세스를 자기 회사에 맞게 적용해주기를 원하는 경우도 있기 때문에 불리하지만은 않다고 생각합니다.

첨부된 자기소개서가 목표기업이 없는 상태라서 일반적인 내용으로 작성하셨다면 실제 지원할 기업이 정해질 경우 해당 회사를 분석해서 문제점을 파악하고 전문가로서 대안을 제시하는 내용이 자기소개서에 포함되면 좋을 것 같습니다. 다시 말하면 경력자의 경우 다른 말 필요 없이 경력 자체가 면접 여부를 결정하게 되기 때문에 에세이 형식의 자기소개서 보다는, 또는 거기에 추가하여 전문성을 어필할 수 있는 약식 제안서의 형태로 작성하는 것을 권해드립니다.

물론 그렇게 하기 위해서는 사전에 많은 시간과 노력을 투자해서 정보를 수집하고 전문적인 시각으로 문제점을 분석한 뒤 대안을 제시해야 하는데 쉽지는 않겠지만 그렇게 할 경우 일반적인 경력직 지원자와는 분명히 다른 특별한 관심을 받게 될 것입니다.

해운업이라는 특수성이 있기는 하지만 구매는 모든 조직에 필수적으로 존재하는 업무이기 때문에 경력을 활용할 수 있는 회사를 만나는 것은 그렇게 어렵지 않을 것으로 보입니다. 취업포털사이트의 채용정보 뿐만 아니라 지인이나 업무상 파트너들을 통한 정보수집, 헤드헌팅 회사의 채용공고도 활용하시면 도움이 될 것입니다.

좋은 경력을 갖고 계신 분이기 때문에 오탈자나 문장 구성을 지적하는 것보다 전체적인 구직활동 방향에 대해 말씀드렸습니다. 도움이 되시기를 바랍니다.

2016.11.22 13:43