스카우트는 1998년 업계 최초 온라인 구인구직 서비스를 개시한 이래 새로운 모델의 지속적인 발굴을 꾀하고 우수인재의 적재적소 배치와 Human life care company로서의 비전 달성을 이루기 위해 끊임없는 노력을 하고 있다. 자체 개발한 HR 솔루션과 다년간의 노하우 그리고 축적된 고급 인재 DB를 바탕으로 고객 요구에 맞는 질 높은 서비스를 제공함은 기본, 개인과 기업들의 갖가지 중요 정보 보호, 채용정보의 신뢰성을 중시한 철저한 필터링, 블랙리스트 관리를 통한 허위, 불법 채용 광고가 철저히 배제된 엄선된 정보만을 제공한다.
기존 중소규모 업체들의 원시적인 채용방식에서 벗어나 온라인 이력서 및 입사지원 방식을 개발하여 비용절감은 물론 효율적인 인재채용이 가능하게 했다. 2005년에는 우수인력의 해외취업을 위해 ‘해외취업관’을 오픈하여 미국, 캐나다, 중국 등 현지 취업을 원하는 구직자들에게 양질의 검증된 정보를 제공하고 있다. 정부와 구직자 간의 매개이기도 한 스카우트는 대학들 및 각급 관공서들과 공동으로 박람회 및 채용설명회 등을 개최하고, 국가인재DB 구축사업에도 참여, 공공사업의 최적의 파트너로 활동 중이다.
뿐만 아니라 급변하는 취업시장으로 인해 업계의 경쟁도 치열, 스카우트도 차별화 전략으로 시장을 공략하고 있다. 스카우트는 온라인 사업 뿐 아니라 오프라인 사업에 힘을 실어 제대군인지원, 경기도 뉴딜사업, 컨설팅 사업을 통해 취업정보뿐 아니라 취업에 필요한 컨설팅 서비스, 취업교육 등 토탈 서비스를 제공하기 위해 애쓰고 있다.
스카우트는 앞으로도 고객욕구를 충족할 수 있는 다양한 상품개발 및 서비스로 업계 성장을 주도할 것이다. 개인에게는 자신의 적성과 진로 설정, 취업활동, 경력관리와 전/이직 등 사회생활을 효과적으로 할 수 있도록, 또 기업에게는 21세기 지식정보화 시대에 발맞춰 미래 생존의 핵심인 우수 인재 발굴과 확보를 통해 효율적인 기업경영이 이루어질 수 있도록 사명감과 책임의식을 띄고 부단한 노력을 할 것이다.
==스카우트 홍보팀 |
