허위 광고 관련..훔..
그 회사 어쩐지 메일로 주라고 했더니 자꾸 전화로 답을 요구하나 싶었더니..찾아내기 쉬운 증거를 남기지 않기 위해서가 아닌지...훔..생각하면 더욱 기분 나쁘죠...훔..
여튼 분명이 아래의 범위안에 드는 허위광고네요.
아직도 잡코리아에는 광고가 남아있는데...쩝..
그냥 팍 신고해버릴까요? ^^ 머 걸린다고 해도 적당히 벌금내고 끝나겠죠? 쩝..
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허위 구인광고 범위
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구인을 가장하여 물품판매,수강생모집,직업소개,부업알선,자금모집등을 행하는 광고
허위구인을 목적으로 구인자의 신원(업체명 또는 성명)을 표시하지 아니하는 광고
구인자가 제시한 직종,고용형태,근로조건등이 응모할때의 그것과 현저히 다른 광고
기타 광고의 중요 내용이 사실과 다른 광고
[법적근거]
가. 직업안정법 제34조 (허위구인광고등 금지)
나. 직업안정법 시행령 제34조(허위구인광고의 범위등)
다. 직업안정법 제47조(벌칙) : 5년이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금.
: 두나정보시스템(주)에 대해 아시는분..
: [롯데상사 공채] 면접 정보 입니다.
