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| 작성자 | 조성은 컨설턴트 | 조회수 | 3165 | 등록일 | 2016-09-07 |
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| 1896년 설립되어 그룹의 모체가 된 ‘박승직상점’의 역사를 이은 한국 최고(最古)의 기업으로, 1998년 9월 두산상사(주), 두산경월(주), 두산백화(주), 두산개발(주), 두산동아(주), 두산기계(주), 두산전자(주), 두산정보통신(주), OB맥주(주)의 식품부문 등 9개 회사가 통합·탄생하였다. 2000년 12월 한국중공업(주)를 인수, 2001년 3월 두산중공업으로 새롭게 탄생하였다. 같은 해 6월 OB맥주(주)의 주식을 매각, 12월 기계사업부문을 매각하고 두산테크팩(주), 아이케이엔터프라이즈(주)를 흡수합병하였으며, 2002년 12월 대한주류(주)를 흡수합병하였다. (주)두산은 뼈를 깎는 구조조정을 거쳐 새로운 모습의 미래지향적인 운영체제를 도입하여 7BG(Business Group)와 Profit Center개념의 3BU(Business Unit) 체제로 전환하였으며 이제 각 부문은 책임경영과 성과위주의 경영을 통해 주주들의 이익 극대화라는 기업 최고의 목표를 실현해 나가고 있다. 각 BG별 주요 업종으로는 ① 생활산업BG: 케이에프씨(KFC), 폴로(Polo) 등이 대표 브랜드인 외식 및 의류사업 ② 주류BG: 소주(그린·산), 청주(청하·설중매), 와인(마주앙) 등을 생산하는 주류사업 ③ 상사BG: 무역 및 종합 유통사업과 인쇄사업 ④ 전자BG: 인쇄회로용 동박적층판 등 전자소재 생산 ⑤ 테크팩BG: 크리스탈, 글라스, PET병, CAN 등 포장용기 생산 ⑥ 출판BG: 도서 및 멀티미디어 출판 ⑦ 식품BG: 김치(종가집), 식품재료 및 사료 생산, 패스트푸드 버거킹 사업 등이 있다. 또한, 각 BG와는 별도 경영체제로 운영되는 타워BU(패션쇼핑몰 ‘두타’), 바이오텍BU(식품, 의약 및 화장품 원료용 지질 등 고순도 지질제품 생산), 정보통신BU(소프트웨어 중심의 컨설팅 및 엔지니어링), 잡지BU(패션지 ‘보그’및 교양지 ‘리더스다이제스트’ 발매) 등 4개의 독립BU가 있다. 두산은 전문화 및 특성 통합화를 바탕으로 탄탄한 기초를 지닌 경쟁력있는 초일류 기업으로서의 새로운 이미지를 구축하고 있으며 이제 과거에 이룩한 발자취에 만족하지 않고, 미래를 향한 힘찬 발걸음을 내디디고 있다. |
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| * 복지제도 여가활용지원제도 신복리후생제도의 일환으로 주 5일제를 도입하여 실시하고 있습니다. 또한 하기휴가,refresh 휴가를 본인이 희망하는 시기에 사용할 수 있도록 제도화하여 사원들의 충분한 휴식 및 삶의 질 향상을 위해 노력하고 있으며 사원들의 견문을 넓히기 위해 유럽 배낭여행을 지원하고 있습니다. 교육 및 자기계발 창원본사 및 합천에 최첨단의 실습장과 강의장을 갖춘 연수원과 기술교육센터를 운용하여 사원들의 역량강화 및 자기계발을 지원하고 있습니다. 또한 국내� 교육기관이나 대학, 회사 등에 사원들의 연수를 실시하여 새로운 지식이나 기술의 습득을 지원하고 있으며 Cyber 교육과정을 개설하는 등 다양한 교육지원을 위해 노력하고 있습니다. 학자금 지원 사원가족의 학비보조를 위해 유치원과 중, 고교 및 대학에 재학중인 자녀를 대상으로 학자금을 지원하고 있습니다. 유치원생 자녀에게는 월3만원을, 중 고교생 자녀에게는 등록금 전액을, 대학생 자녀에게는 학자금의 100%를 지원합니다. 주택 및 금융지원 무주택사원 및 독신자의 안정적 주거생활을 위해 사택 및 기숙사를 제공하고 있으며 회사및 사내 근로복지기금 등에서는 주택자금융자 등 다양한 대출제도를 운영하여 직원들에 대한 경제적 지원을 아끼지 않고 있습니다. 또한 사내에 설치된 새마을금고에서는 사원들이 생활자금을 필요로 할 경우 간단한 신청만으로 자금을 대출하고 있습니다. 차량지원제도 사원들의 출퇴근 지원을 위해 통근벅스를 운영하고 지하철과 연계되어 있는 사업장은 교통비를 지급하고 있습니다. 의료지원 및 보험 가입 사원들의 건강을 위해 사내에 부속의원 및 물리치료실을 운영하고 있습니다. 또한 매년 종합(일반) 건강검진을 실시하고 있으며, 특히 사원들에게 최대한 1,000만원까지 수술비를 지원하고 있습니다. 그리고 불의의 사고로 인한 직원 및 가족들의 경제적 지원을 위해 생명보험에 가입하여 운영하고 있습니다. 기타 직원들의 경조사에 대해 경조금 지원과 아울러 상조사에도 상조팀을 운영하여 조화, 차량 장제지원 물품 등 경제적 지원을 하고 있습니다. 또한 사내에 복지회관을 건립하여 수영장, 헬스장 등 스포츠 시설과 편의시설을 운영하고 있어 사원들의 건강과 복지증진에 앞장서고 있습니다. |
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: 포스코P&S
: 가온전선(주)
