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| 작성자 | 조성은 컨설턴트 | 조회수 | 2514 | 등록일 | 2011-09-08 |
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| 고급 백화점의 대명서 명품관 WEST, 수원점 리뉴얼을 통해 내외부 환경, 브랜드, 서비스면에서 최고 수준을 추구하고 있습니다. 또한 사업 다각화를 전개하여 새로운 변신을 시도하고 있습니다. 명품관 WEST, 서원점 리뉴얼 오픈 갤러리아 패션관을 명품관 West로, 명품관을 명품관 East로 개편하여 명실상부한 최고의 명품관으로 재개점 하였고, 수원점을 증축하고 고객편의 시설을 확충하여 점포의 품격을 높였습니다. 델리 카페 사업 진출 자체 개발한 델리 카페 빈스 앤 배리즈를 전국적인 체인망으로 운영하여 고객에게 새로운 식문화를 제안하고 있습니다. |
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| * 복리후생 - 자녀 학자금 지원 근속년수 5~7년 이상의 임직원을 대상으로 자녀양육비 중 가장 큰 부담인 중,고교, 대학 교육비를 회사에서 지원 - 경조금 지급 본인의 결혼, 부모의 수연, 자녀, 형제·자매의 사망시 경조금 지급 - 사우회 운영 전직원을 대상으로 사우회를 운영하여 사원 근무의욕 향상을 위한 각종 사업뿐 아니라 경조사시 경조금을 지급하고 퇴사시에는 퇴직기념품 등 지급 - 사내동우회 활동지원 명랑한 직장분위기를 조성하고 여가활동에 의한 건전한 심신단련을 목적으로 산악회, 보울링회, 농구동호회, 여직원회 등 동호회를 활성화 하고 지원급 지급 - 데출제도 주택마련, 결혼 등 목돈이 필요한 직원을 대상으로 시중보다 저렴한 금리로 사내 새마을금고를 통하여 대출해주는 제도 - 지방 근무자 기숙사 제공 수원, 천안 등 지방사업장에 근무하는 직원의 복리후생 증진을 목적으로 사내 기숙사 운영 - 정지 건강 진단 년 1회 종합건강검진을 통하여 직장생활 중 소흘히하기 쉬운 건강상태를 정기적으로 체크 - 각종 선물 지급 추석, 설, 근로자의 날, 창립기념일 등에 각종 선물 및 소정액의 실비지급 - 한화콘도/프라자호텔/갤러리아백화점 등 게열사 시설 할인혜택 전국 각지의 한화콘도와 갤러리아백화점, 프라자 호텔 등 한화그룹 계열사의 전국 사업장을 할인된 비용으로 이용 - 자기개발 교육비 지원 그룹 스터디, 통신교육, 부서별 연구과제 등 자기개발과 관련된 학습소요비용 중 일정액을 회사에서 보조 - 장기 근속자 해외여행 |
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| 인재상 유통업은 적극적인 도전정신과 창의성을 가진 사람에게 무한대의 자기개발의 가능성을 펼칠 수 있는 곳입니다. 따라서 자신의 능력을 최대한 발휘하고자 하는 진취적인 기상의 소유자를 (주)한화 갤러리아는 언제나 환영하며 고객과의 직접적인 접촉이 많은 유통업의 특성상 타인을 이해하는 열린 사고와 긍정적이고 올바른 마인드를 가진 인재를 필요로 하고 있습니다. 한화갤러리아는 고객감동의 기치아래 고객사랑을 실천하는 생활인, 세계일류로 나아가는 전문인, 열린 사고로 뛰는 혁신인, 신용과 의리의 한화인을 찾고 있습니다. 2010년도 상반기 신입사원 채용 자기소개서 항목 1. 성장과정 2. 특기분야 및 장단점 3. 사회생활 및 연수경험 4. 개인비전 및 지원분야와 연관성 5. 입사 후 포부 ※ 각 항목당 500자(9줄) 이내로 작성해 주십시오. |
: (주)드림파마
: (주)한화건설
