2010년 하반기 3급 신입사원 채용 공고
새로운 문화를 만들어 가는 서비스 기업 일상의 작은 변화들이 모여 트렌드를 만들고, 더 나아가 "문화"가 됩니다. 삼성에버랜드의 40여년 역사는 일.. 
| 업종 | 호텔/숙박/음식/여행 | 자본금 | |
|---|---|---|---|
| 기업형태 | 대기업 | 매출현황 | |
| 대표자 | 사원수 | ||
| 회사주소 | |||
| 직종 | 기술영업, 기타 디자인, 부동산·경매·감정평가, 경영·기획·전략, 경리·회계, 사무·총무·법무, 안전·시설관리, 물류·유통관리 | ||
|---|---|---|---|
| 근무형태 | 정규직 | 채용직급 | - |
| 모집인원 | - | 나이 | - |
| 경력 | 신입 | 급여조건 | 당사규정 |
| 학력 | 대졸 이상 | 접수기간 | 접수기간이 지났습니다 |
접수기간이 지났습니다
| * 담당업무 상세조건 |
Life Infra Inventor 고객의 성공을 위한 새롭고, 놀랍고, 든든한 인프라를 발명하는 기업 삼성에버랜드에서 뜨거운 열정으로 가득찬 당신을 기다립니다. 사업부 모집직군 직 무 해 당 전 공 근 무 지 E & A 사업부 부 동 산 PM영업, 임대차 상경계열 및 부동산학 ※ 건축(공)학 지원불가 서울 시 공 직 조경시공 조경학 ※ 원예학, 환경생태(임학) 지원불가 서울, 지방현장 F C 사업부 수주영업 F S 사 업 장 수주영업 상경/인문사회/어문계열 서울, 용인, 경남 사 업 장 운영관리 운영관리 상경/인문사회/어문계열 서울, 용인 천안, 경남 디자인 시설디자인 실내건축학 인테리어/산업/시각디자인 용인 구매/물류 식자재구매, 물류 상경/어문계열, 식품공학(이공계) ※ 식품영양학 지원불가 용인 리조트 사업부 파크운영 상품/식음 운영 골프영업기획 상경/인문사회/어문계열 용인 파크시설 유기시설관리 건축/전기/기계/산업/안전/환경공학 용인 전 사 공 통 경영지원 경영지원 상경/인문사회/어문계열 서울, 용인 재무회계 재무회계 상경계열 서울, 용인 법 무 법무 법학 서울, 용인 - 2011年 2月 以前 졸업예정이거나, 졸업하신 분 (현재 군복무 중인 자는 2010년 12월 31일까지 전역 가능한 분) ※ 단, 과다한 반복지원으로 인한 혼선을 줄이기 위해 부득이 지원회수를 3회로 제한합니다. - 全학년 평점평균 4.5 만점 환산 3.0 이상인 분 - 병역필 또는 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 분 - 어학자격 보유자 (OPIc 및 토익스피킹 限) OPIc : IM / TOEIC Speaking : 6급 이상 ※ 청각장애인을 위한 별도 어학 평가기준 : 청각장애인用 TEPS 성적이 380점 이상이면 응시가능합니다. - 디어삼성 홈페이지에서 지원서 작성을 통해 지원하셔야 합니다. (http://www.dearsamsung.co.kr) - 지원서 양식은 8.26 (木) 부터 보실 수 있으며(작성 및 저장가능), 반드시 9.2 (木) ~ 6 (月)에 제출하셔야 합니다. ※ 서류접수 마감은 9월 6일 (月) 17시이며, 마감일은 폭주가 예상되오니 마감일 이전에 등록하여 주시기 바랍니다. ○○名 - 지원서접수 : 2010. 9. 2 (木) ~ 6( 月) 17시까지 - SSAT전형 : 2010. 9.12 (日) 국내 5개 지역(서울, 대전, 대구, 부산, 광주) 및 미주 2개 지역(Newark/NJ, LA/CA)에서 실시합니다. ※ 서울을 제외한 지방 및 해외 고사장은 선착순 마감됩니다. - 면접 : 2010.9.27 (月) 이후(추후 개별공지) - 면접합격자발표 : 2010.10月 중순
지원서작성 - 국가등록 장애인 및 국가보훈 대상자는 관련법 및 내부규정에 의거하여 우대합니다. - 공인한자능력 자격보유자는 전형시 우대합니다. 한자자격은 한국어문회(3급이상), 한자교육진흥회(3급이상) 한국외국어평가원(3급이상), 한국교육연구회(2급이상)에 한함 - 지원서상에 허위기재가 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다. - 단계별 합격자는 디어삼성 홈페이지 결과 확인란을 통해 확인하실 수 있습니다. - 금번 신입채용 전형을 통해 입사하시는 분은 경력 유무 및 박사학위 소지 여부와 무관하게 신입사원 처우를 받게 됩니다. 당사는 별도의 경력사원 채용절차에 따라 상시로 경력사원 및 박사학위 소지자를 채용하고 있으며, 이에 합격하실 경우, 해당 경력 및 박사학위를 인정받으실 수 있습니다. 아래 경력채용 홈페이지를 참고하시기 바랍니다. (http://www.samsungeverland.com) - 지원 및 전형에 관한 자세한 사항은 지원서 작성시 안내됩니다. - 인사지원실 인사팀 진방현 주임 031-320-8065, ever.sei@samsung.com |
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회사소개 
지원서검토* 입사지원 시 중요사항을 꼭 체크하세요!
| * 근무환경 | |
|---|---|
| * 접수개요 |
오늘마감접수기간이 지났습니다 ■ 접수기간 ■ 오늘 ■ 마감 2010. 09
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| * 담당자 정보 | |
| 모집기간이 지난 채용정보의 경우 담당정보는 공개되지 않습니다. | |
유선희 컨설턴트
삼성에버랜드 人은 항상 고객의 입장에서 먼저 생각하며 고객 만족을 넘어 고객 감동의 서비스를 실현하는 Service Leader, 글로벌 경쟁시대에서는 끊임없는 자기 개발로 깊이 있는 지식과 다양한 경험을 두루 갖춘 최고의 전문가만이 세계무대에서 당당히 겨룰 수 있는 High- Performer, 과거의 경험에 얽매이기보다는 새로운 아이디어를 시도하며, 실패를 두려워하지 않고 도전하는 Creator를 찾고 있습니다.
기업소개
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기업명 |
기업소개 |
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삼성에버랜드 |
삼성에버랜드는 바로 이러한 생활에 밀접한 다양한 서비스 사업을 전개하고 있습니다. |
급여/연봉정보
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구분 |
상세 내용 |
| 급여체계 |
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복지/휴가/교육제도
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구분 |
상세 내용 |
| 복지·휴가 제도 |
1. 업무지원 |
서류전형
삼성그룹은 이건희 회장의 특명에 따라 소프트웨어 인재를 별도 채용할 예정입니다. 면접은 실무역량 검증을 최우선으로 둘 방침이고요. 그래서 기존의 토론면접과 프리젠테이션 면접으로 구분 했던 기술면접을 집중면접 형태로 변경하기도 했습니다. 이는 빠른 세계 변화에 선도역할을 해온 삼성은 변화이기에 현 채용트랜드를 읽을 수 있는 사항이기도 합니다.
지금껏 산업의 변화에 따라 채용형태 역시 기준과 절차가 다양해지고 까다로워졌습니다. 이는 글로벌 시대와 불황기에 맞추어 더욱 더 요구되어 왔습니다. 글로벌시대에 맞추어 인재 등용을 위해 영어 점수와 연수경험등을 중요하게 보았던 기업들의 채용 방향이 실문능력 검증에 포커스화 된다는 것입니다.
반면 영어능력은 한단계 완화되는 점에서 삼성을 준비하는 구직자들은 opic이나 토익스피킹 점수을 기준점수보다 높게 준비하는 것보다 전략적으로 실무능력을 쌓는 다양한 경험과 실무에서 벌어질 상황들에 대해 준비하고 고민해보는 것이 면접에서 보다 돋보이는 자신의 모습을 펼칠 수 있으리라 봅니다.
인사담당자/선배인터뷰
삼성그룹은 이건희 회장의 특명에 따라 소프트웨어 인재를 별도 채용할 예정입니다. 면접은 실무역량 검증을 최우선으로 둘 방침이고요. 그래서 기존의 토론면접과 프리젠테이션 면접으로 구분 했던 기술면접을 집중면접 형태로 변경하기도 했습니다. 이는 빠른 세계 변화에 선도역할을 해온 삼성은 변화이기에 현 채용트랜드를 읽을 수 있는 사항이기도 합니다.
지금껏 산업의 변화에 따라 채용형태 역시 기준과 절차가 다양해지고 까다로워졌습니다. 이는 글로벌 시대와 불황기에 맞추어 더욱 더 요구되어 왔습니다. 글로벌시대에 맞추어 인재 등용을 위해 영어 점수와 연수경험등을 중요하게 보았던 기업들의 채용 방향이 실문능력 검증에 포커스화 된다는 것입니다.
반면 영어능력은 한단계 완화되는 점에서 삼성을 준비하는 구직자들은 opic이나 토익스피킹 점수을 기준점수보다 높게 준비하는 것보다 전략적으로 실무능력을 쌓는 다양한 경험과 실무에서 벌어질 상황들에 대해 준비하고 고민해보는 것이 면접에서 보다 돋보이는 자신의 모습을 펼칠 수 있으리라 봅니다.
인재상
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기출질문
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구분 |
상세 내용 |
| 2010년 하반기 3급 신입사원 채용 자기소개서 항목 |
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등록 : 2010년 8월 27일 (금) 13:11 최종수정 : 2010년 8월 27일 (금) 13:11
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