* 담당업무
상세조건 |
● 모집분야 및 대상자
구분 |
모집분야 및 대상자 |
인원 |
채용 직급 |
사회
형평적
인력 채용 |
○ 대상자 : 국가보훈대상자,장애인,기타
(의상자, 사회선행자, 저소득계층, 농어촌출신)
* 세부 지원자격은 별첨 1 참조
○ 모집분야
- 사무 : 법, 행정, 경영, 경제, 회계
- 기술 : 기계, 전기, 전자·제어, 화공 |
○○명 |
6급(을)
[대졸 수준] |
일반
채용 |
○ 대상자 : 제한 없음
○ 모집분야
- 사무 : 법, 행정, 경영, 경제, 회계
- 기술 : 기계, 전기, 전자·제어, 화공, 토목 |
○○명 |
6급(을)
[대졸 수준] |
고졸
채용 |
○ 대상자 : 최종학력이 고등학교 졸업인 자
- 2013년 2월 고등학교 졸업예정자는 지원 가능
- 전문대, 대학, 대학원 졸업(예정)자는 지원 불가
- 병역 미필자 지원 가능
○ 모집분야
- 사무 : 회계
- 기술 : 기계, 전기, 전자·제어 |
○○명 |
7급
[고졸 수준] |
총 채용인원 |
○○○명
| |
● 채용방법
○ 정규직 연계형 인턴사원으로 선발하여 약 4개월간 근무한 후 근무성적 등 특별한 결격사유가
없으면 정규직으로 전환
- 정규직으로 전환 시 해당기간을 수습기간으로 인정하여 별도 수습기간 없이 해당 직급 부여
- 인턴기간동안은 정규직 수습사원 수준의 급여 지급
● 공통 지원자격
○ 연령 제한 없음(단, 정년인 만58세 미만인 자)
○ 학력 제한 없음(고졸채용의 경우, 학력제한 있음)
○ 전공 제한 없음(해당분야 시험 응시)
○ 남자의 경우 병역필 또는 면제자(고졸채용의 경우, 병역 미필자 지원 가능)
○ 우리공사 인사규정 제11조 및 국가공무원법 제33조에 의한 채용결격사유가 없는 자 (별첨 2 참조)
○ 최종합격자 발표 후, 발령일로부터 근무 가능한 자
● 전형방법
① 1차 서류전형
□ 공인외국어성적, 자격증 점수 및 최종학력 성적 등을 합산하여 선발
- 단, 고졸채용은 자격증 점수 및 최종학력 성적만 합산
구 분 |
적 용 방 법 |
공인외국어성적 |
영어(TOEIC, TEPS, 토플 IBT), 일본어(JPT), 중국어(HSK) 중 1개 인정 (본인 취득 점수를 환산하여 점수 반영) (별첨 3 참조)
* 2010년 4월 21일 이후 취득한 공인성적에 한함 |
자격증 점수 |
지원직군(사무,기술)별 해당 자격증에 대해서만 인정. 2개이상 자격증 보유시는 가장 높은 등급 1개만 인정 (별첨 4 참조) |
최종학력 성적 |
대학(교)·대학원 졸업자는 대학(교) 학점, 고졸자는 고등학교 성적 적용.
대학교·전문대학 졸업예정자(‘12. 8월 또는 ’13.2월)는 재학중인 학교의 현재까지의 학점 적용 (별첨 5 참조) |
※ 외국어 성적 보유자는 반드시 성적을 제출하여 불이익이 없도록 하시기 바람.
□ 아래 9개 분야 기술사 자격증 소지자는 1차 서류전형 면제
전기안전기술사, 발송배전기술사, 건축전기설비기술사, 산업기계설비기술사(구 유체기계기술사 및 산업기계기술사 포함), 공조냉동기계기술사, 건설안전기술사, 전기응용기술사, 산업계측제어기술사(구 공업계측제어기술사), 대기관리기술사
② 2차 필기전형
□ 대상자 : 1차 서류전형 합격자에 한해 실시
구 분 |
6급(을)
[사회형평적 인력채용 및 일반채용] |
7급
[고졸채용] |
1. 전공시험 |
사 무
|
법, 행정, 경영, 경제, 회계 중 택일 |
회계 |
기 술
|
기계, 전기, 전자·제어, 화공, 토목 중 택일
(사회형평적 인력채용은 토목 제외) |
기계, 전기, 전자·제어 중 택일 |
난이도 |
4년제 대학 학력 수준
|
고등학교 학력 수준
|
2. 인·적성검사(공통) |
인성검사 및 능력적성검사 |
주1) 전공시험 및 인·적성검사는 당일 동시 시행
주2) 장소 등 기타 자세한 사항은 추후 개별 통보
③ 3차 면접전형
○ 대상자 : 2차 필기시험 합격자
○ 방 법 : 면접 당일 1, 2차 면접 동시 시행
○ 장 소 : 공사 본사 (경기도 성남시 분당구 분당로 368)
● 입사지원서 및 제출서류 접수
○ 지원서 접수기간 : 2012. 4. 10(화) ~ 4. 20(금) 18:00
○ 지원서 접수방법 : 공사 홈페이지(www.kdhc.co.kr)를 통한 인터넷 접수만 가능
- 우편, 팩스, 이메일 및 개별방문 접수 불가
○ 제출서류 : 서류전형 합격자에 한하여 별도 안내
- 필기시험 장소에서 별도 접수(접수된 서류는 반환하지 않음)
● 전형별 일정 안내
○ 1차 서류전형 합격자 발표 : 2012. 5. 2.(수) 예정
○ 2차 필기전형 : 2012. 5. 5.(토) 예정
○ 2차 필기전형 합격자 발표 : 2012. 5. 16(수) 예정
○ 3차 면접전형 : 2012. 5. 21(월) ~ 6. 5(화) 예정
○ 3차 면접전형 합격자 발표 : 6. 12(화) 예정
○ 신체 검사 : 6. 13(수) ~ 6. 15(금)
○ 임용 발령 : 2012. 6. 18(월) 예정
* 일정은 공사 사정에 따라 조정될 수 있음(변경사항은 홈페이지에 게시)
● 기타 유의사항
○ 본 채용계획은 공사의 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정입니다.
○ 우리공사는 채용, 배치, 승진 시 남녀차별이 없습니다.
○ 일반채용 및 고졸채용의 경우, 국가보훈대상자 및 장애인은 우대합니다.(증빙서류 제출자에 한함)
○ 지원서는 공사 홈페이지를 통한 인터넷 접수만 가능하며, 입사지원서의 입력 착오·누락, 연락불능
등으로 인한 불합격이나 손해에 대한 모든 책임은 응시자 본인에게 있습니다.
○ 접수마감일은 지원자의 동시접속에 따라, 지원서 제출에 어려움이 예상되므로 마감일 이전에 미리
지원하시기 바랍니다.
○ 입사지원서 기재사항과 제출 서류의 내용 불일치, 지원서 허위작성 또는 증빙서류의 위·변조, 필기시험
부정행위자 등은 당해 시험의 무효 및 불합격 처리하고, 향후 우리공사의 채용 응시제한 및 필요시
관계기관에 고발 등의 제재가 가해질 수 있습니다.
○ 최종 합격자 결정 후 임용발령일부터 근무 가능하여야 하며, 학교졸업 후 입사 등의 별도의 조치는
불가합니다.
○ 최종 합격자 발표 후라도 입사지원서 상의 학력 등 주요내용의 허위기재, 신체검사 및 신원조회
결과 채용결격사유 발생 시, 합격을 취소합니다.
○ 지원인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
○ 각 전형별 합격자 발표는 공사 홈페이지(www.kdhc.co.kr)를 통하여 안내하고, 향후 전형일정은
합격자에 한하여 E-mail로 개별 통지합니다.
○ 기타 자세한 사항은 공사 홈페이지(www.kdhc.co.kr) 「채용정보」란의 채용안내 및 FAQ를 참조하시고,
의문사항은 인사교육팀(☎ 031-780-4133, 4135, 4137)으로 문의바랍니다.
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